企業情報

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一般事業主行動計画

社員が能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行う
  • 計画期間
    平成27年4月1日から平成37年3月31日まで
  • 内容
    年次有給休暇、メモリアルデー・リフレッシュデー取得向上のための措置の実施 目標取得率90%(継続10年間)
〔目標を達成するための方策と実施時期〕
    平成23年4月1日~
    制度内容の再検討をする。
    平成23年5月1日~
    休暇取得予定表の配布や取得状況の把握により、取得向上のため取り組みの開始をする。